2025年四川省興文第二中學校招聘教師公告

2025-09-28 10:10:54 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：四川省興文第二中學校2025年公開招聘合同制教師報名表.docx

為進一步充實學校教師隊伍，促進學校發(fā)展，四川省興文第二中學校將面向社會公開招聘教師，現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下。

一、招聘崗位

高中數(shù)學教師、高中物理教師

二、招聘對象條件

(一)招用對象和范圍。

本次招聘面向所有符合本方案及相關(guān)崗位條件要求的2026年應屆畢業(yè)生。2026年應屆畢業(yè)生必須在2026年7月31日前畢業(yè)并取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證、教師資格證等，未在規(guī)定時間內(nèi)取得的，不予進入下一步招用環(huán)節(jié)，責任自負。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強;

3.身體健康，能履行招聘崗位工作要求;

4.具有崗位要求的全日制師范類本科及以上學歷;

5.相關(guān)專業(yè)要求：

(1)應聘數(shù)學教師。

本科學歷：一級學科-數(shù)學類，二級學科-數(shù)學教育

研究生學歷：一級學科-數(shù)學，二級學科-學科教學(數(shù)學)

(2)應聘物理教師。

本科學歷：一級學科-物理學類

研究生學歷：一級學科-物理學，二級學科-學科教學(物理)

6.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生(指應屆畢業(yè)生在校任班干部、學校學生會干部、取得國家或?qū)W校獎學金、參加學院及以上比賽獲獎等);

7.年齡在35歲以下;

8.具有不低于崗位要求的教師資格證。

(三)有下列情形之一者，不得報考

1.曾受過各類刑事處罰者;

2.曾被開除公職者;

3.正接受司法機關(guān)立案偵查或紀委監(jiān)委機關(guān)立案調(diào)查者;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用者;

5.按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

6.其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報名的人員。

三、信息發(fā)布、報名及資格審查

(一)信息發(fā)布

招聘信息于2025年9月24日在興文二中微信公眾號上發(fā)布。請考生隨時關(guān)注。如因考生未及時閱讀信息而引起的后果，由考生本人承擔責任。

(二)報名

1.報名時間：2025年9月24日—2025年9月30日。

2.報名要求

報考者在興文二中微信公眾號下載填寫《四川省興文第二中學校2025年公開招聘合同制教師報名表》，發(fā)送至郵箱：948711036@qq.com。

3.考生報名時需提供以下材料：

(1)本人有效《居民身份證》和學生證原件及復印件1份(無學生證或?qū)W生證上專業(yè)及學歷層次等相關(guān)信息不全的，出具所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系、學歷層次和專業(yè)等情況的證明原件<加蓋印章>);

(2)能證明工作能力的獲獎證書或文件掃描件。應屆畢業(yè)生在校任職的相關(guān)證明材料;

(3)近期同底免冠一寸藍底彩色證件照照片。

(三)開考比例

開考比例崗位招用名額與有效報考人數(shù)之比不得低于1:3。未達到相應比例的，調(diào)減相應崗位名額或取消該招用崗位，調(diào)減或取消招用崗位的報考人員不調(diào)劑。有關(guān)情況將及時在相關(guān)網(wǎng)站上公告。

(四)資格審查

資格審查為現(xiàn)場資格審查，由招聘工作領(lǐng)導小組抽派工作人員具體負責，工作人員根據(jù)應聘人員提供的《報名登記表》及其他材料，按照規(guī)定的資格條件進行審查，簽署審查意見。資格審查貫穿整個招聘工作，在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應聘對象資格條件不符合要求的，隨時取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(五)面試考核

1.面試方式：試講+答辯。面試主要測試應聘者的專業(yè)知識水平、課堂組織能力、教育教學藝術(shù)、語言表達能力和舉止儀表等。試講課題選定采用現(xiàn)場抽簽的方式，準備20分鐘，講課15分鐘;答辯采取現(xiàn)場答辯，準備2分鐘，答辯陳述3分鐘;總分為100分，總分計算保留小數(shù)點后兩位，考核總成績低于70分者不予聘用。總成績=試講成績×60% +答辯成績×40%。

2.面試時間、地點：學校將電話通知應聘者，憑本人有效居民身份證進入考核地點參加考核。

3.擬聘人選確定。擬聘人選以面試總成績從高分到低分排序，按同一招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定。成績相同的，依次按試講成績高、答辯成績高、取得國家承認學歷高者優(yōu)先的辦法確定排名。在此后的體檢、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題需要遞補時，以總成績高者等額遞補。

4.考核組織。本次考核招聘工作，由縣教育和體育局、縣人社局、招聘學校等相關(guān)人員為成員組成考核組組織實施。

四、體檢公示及考察聘用

(一)體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計劃和考生總成績分專業(yè)崗位從高到低的排名順序按1：1的比例確定進入體檢的人選。體檢標準及項目按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢合格者確定為擬聘用人員。

(二)公示

擬聘用人員名單在興文二中微信公眾號進行公示，在公示期間有異議且查有實據(jù)的取消其擬聘用人選資格;一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。公示期滿無異議者為此次招聘的合格人員。

(三)考察

對體檢合格的擬聘用人員進行政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬聘崗位資格等情況的考察。

(四)聘用

1.試用期3個月，按照合同約定標準發(fā)放試用期工資。試用期考核合格后，簽訂5年聘用合同，聘用期間，聘用人員不得自動離職(參加有編制的考試錄取除外)且每年考核必須合格及以上，考核不合格者將予以辭退并按違約處理。

2.本次招聘為編制外崗位，實行勞動合同聘用制，人事檔案不轉(zhuǎn)入學校管理。

3.薪酬待遇由崗位工資、考核工資和績效工資構(gòu)成。學校對招聘教師與在編教師進行繼續(xù)教育、年度考核、評優(yōu)選先、職稱評定等同步管理，享受不低于同級別公辦教師綜合收入。

五、紀律與監(jiān)督

招聘工作嚴格做到公平、公正、公開。嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)等國家、省、市有關(guān)規(guī)定和工作紀律，接受縣紀檢監(jiān)察部門及社會各界全程監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應聘資格，并追究相關(guān)人員責任。

監(jiān)督舉報電話：0831-8828700。

四川省興文第二中學校

2025年9月24日

原文標題：四川省興文第二中學校2025年公開招聘教師的公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/kHF6tbwWQ9q796wgi7sHdw

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責任編輯：zhangxin29

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