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2026年青海玉樹州事業(yè)單位面向社會公開招聘38名公告

2026-02-02 18:45:55 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<2026年全省事業(yè)單位人員招聘工作方案>的通知》(青政辦函〔2026〕1號)和《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(青人社廳〔2015〕80號)等文件規(guī)定，現(xiàn)將2026年玉樹州事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位和范圍

2026年玉樹州事業(yè)單位面向社會公開招聘崗位共38個(gè)。具體招聘崗位計(jì)劃和條件詳見《2026年玉樹州事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件)。

玉樹州公開招聘分別面向全國、全省和全州范圍進(jìn)行。限定為全省范圍的招聘崗位包括：本省戶籍、本省生源、本省高校畢業(yè)生、在本省服務(wù)的各類基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生、應(yīng)由本省安置的退役士兵(含在我省服役期滿的退役士兵);限定為全州范圍的招聘崗位包括：本州戶籍、本州生源、在本州服務(wù)的各類基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生和應(yīng)由本州安置的退役士兵(含在本州服役期滿的退役士兵)。

定向“三支一扶”計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目人員招聘包括在玉樹州服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生“村官”、志愿服務(wù)西部計(jì)劃(含青南計(jì)劃、基層青年專項(xiàng))等三類基層服務(wù)項(xiàng)目生，在我省服務(wù)期滿2年且考核合格的玉樹州戶籍的三類基層服務(wù)項(xiàng)目生，在外省服務(wù)期滿2年且考核合格的玉樹州戶籍志愿服務(wù)西部計(jì)劃，在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役軍人。

以上條件，按照招聘范圍符合其中一項(xiàng)即可。

二、招聘方式和程序

本次公開招聘采取考試聘用方式，按照發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報(bào)名和資格審查、筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、“康巴語”口語測試、面試、體檢、考察(政審)、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

三、報(bào)名方式和時(shí)間

(一)本次招聘報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費(fèi)和網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行，考生報(bào)名時(shí)間為2026年2月4日9時(shí)-2月8日18時(shí)，考生修改信息時(shí)間為2月4日9時(shí)-2月10日18時(shí)，用人單位網(wǎng)上資格審查時(shí)間為2月4日9時(shí)-2月11日18時(shí)，繳費(fèi)時(shí)間為2月4日9時(shí)-2月11日23:30分。考生請登錄青海省人事考試信息網(wǎng)(www.qhpta.com)，詳細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名須知及誠信承諾書，如實(shí)提交有關(guān)信息并完成報(bào)名工作。報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的，視為自動放棄。

(二)網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)(考試聘用崗位按報(bào)名審核通過人數(shù)計(jì)算)達(dá)不到1︰3比例的，由主管部門(或用人單位)根據(jù)崗位需求情況決定是否取消(或核減)、調(diào)整招聘崗位計(jì)劃，相關(guān)情況將在青海省人事考試信息網(wǎng)公布。若取消招聘崗位的，允許考生對報(bào)考崗位進(jìn)行調(diào)劑，考生不同意調(diào)劑的，退還報(bào)名費(fèi);若保留招聘計(jì)劃的，正常進(jìn)行考試。招聘崗位取消后的調(diào)劑時(shí)間為2月12日9時(shí)至18時(shí)。

(三)2026年應(yīng)屆畢業(yè)生可以參加招聘，在報(bào)考時(shí)，可不填寫畢業(yè)證書編號，但所學(xué)專業(yè)需填寫準(zhǔn)確，須與畢業(yè)證書上的專業(yè)完全一致;現(xiàn)場資格審核時(shí)須提供由所在學(xué)校(學(xué)院)學(xué)籍部門開具的學(xué)歷專業(yè)證明。定向招聘崗位如無人報(bào)考的，將調(diào)整為非定向招聘崗位。

1.網(wǎng)上資格審查通過繳費(fèi)成功后，統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行加分。

少數(shù)民族考生在青海省人事考試信息網(wǎng)加分審核頁面將自動進(jìn)行加分，考生不需另行操作。

2.退役士兵網(wǎng)上資格審查通過后，于2月24日9時(shí)—2月28日18時(shí)將加分所需的本人身份證、退伍證、畢業(yè)證等相關(guān)證明電子版上傳至青海省人事考試信息網(wǎng)加分審核頁面進(jìn)行加分條件審核登記。

3.享受政策加分的漢族考生，網(wǎng)上資格審查通過后，于2月24日9時(shí)—2月28日18時(shí)將加分所需的本人及父母一方的身份證、戶口簿、父母一方工作證或退休證及誠信承諾書等相關(guān)證明電子版上傳至青海省人事考試信息網(wǎng)加分審核頁面進(jìn)行加分條件審核登記。

逾期未按照規(guī)定進(jìn)行加分審核的，視為自動放棄加分資格。經(jīng)審核后，對符合加分條件的考生在青海省人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示中發(fā)現(xiàn)提供虛假加分信息、核實(shí)加分不符合要求的或有舉報(bào)的，取消加分資格。

四、筆試考試內(nèi)容和時(shí)間

(一)筆試科目類別。事業(yè)單位筆試科目類別為：綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、少數(shù)民族語言類(F類)。筆試科目為《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，各150分，總分300分。

考試聘用崗位的筆試和面試成績分別占總成績的60%和40%，其中，報(bào)考玉樹州職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師崗位的筆試和面試成績各占50%。

考試聘用崗位在筆試結(jié)束20天后，在青海省人事考試信息網(wǎng)公布筆試成績。

筆試單科缺考、成績無效或成績?yōu)榱惴值目忌∠衅纲Y格。筆試成績、面試成績和考試總成績均保留兩位小數(shù)。

(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)。報(bào)考考試聘用崗位的考生筆試時(shí)間為2026年3月28日(星期六)、29日(星期日)，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

考試時(shí)間及科目：

1.綜合管理類(A類)、少數(shù)民族語言類(F類)：

2026年3月28日(周六)上午

8:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗(yàn)(A、F類)

10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力(A、F類)

2.社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)：

2026年3月29日(周日)上午

8:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗(yàn)(B、C類)

10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力(B、C類)

(三)設(shè)定筆試最低分?jǐn)?shù)線�？荚嚻赣脥徫恢�，招聘崗位數(shù)與進(jìn)入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比為1︰1(或不足1︰1)的，筆試成績須達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績最低分?jǐn)?shù)線按同類崗位(同類是指所測試的《綜合應(yīng)用能力》科目類別一致，且招聘崗位數(shù)與進(jìn)入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比大于1︰1的崗位)進(jìn)入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的最后一名考生的成績?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)來設(shè)定。

其它崗位需要遞補(bǔ)的人員，未達(dá)到同類崗位筆試成績合格分?jǐn)?shù)線的不再遞補(bǔ)。

(四)在統(tǒng)一筆試中考試科目為“少數(shù)民族語言類”的崗位，筆試時(shí)必須用相應(yīng)的少數(shù)民族語言文字答題;其他考試科目必須使用國家通用語言文字答題。崗位的報(bào)考資格條件中有“懂藏漢雙語(康巴語)”要求的崗位,面試前專門進(jìn)行康巴語言能力測試，測試不合格或不按時(shí)參加測試的人員不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

五、現(xiàn)場資格審查

筆試成績公布后，根據(jù)筆試成績高低，按照招聘崗位1︰3的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場資格審查的人員名單。由主管部門(或用人單位)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，主要審查考生的有效二代身份證、戶籍、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、當(dāng)年開具的機(jī)關(guān)事業(yè)單位等在職人員同意報(bào)考證明以及崗位所需的其他資格證件等材料的真實(shí)性。定向招聘崗位須對退役士兵、高校畢業(yè)生退役軍人、基層服務(wù)項(xiàng)目生相關(guān)證件材料進(jìn)行審核�，F(xiàn)場資格審查結(jié)束后，將在青海省人事考試信息網(wǎng)公布進(jìn)入面試的人員名單。

資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時(shí)取消招聘資格。

六、面試

考試聘用崗位中報(bào)考玉樹州職業(yè)技術(shù)學(xué)校體育、地理、政治、數(shù)學(xué)、英語、歷史、語文(中職文化基礎(chǔ)課)教師崗位的采取“試講”的方式進(jìn)行;報(bào)考心理健康、學(xué)前教育、中醫(yī)、計(jì)算機(jī)、護(hù)理(中職專業(yè)課)教師崗位的采取試講(占70%)+專業(yè)素養(yǎng)答辯(占30%)的方式進(jìn)行。

報(bào)考其他事業(yè)單位的崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

面試分值為100分，面試統(tǒng)一使用國家通用語言進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績高低，按招聘崗位1:3的比例確定, 招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，將在面試方案和通知中明確合格標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的取消招聘資格。

七、體檢、考察(政審)

面試結(jié)束后，在青海省人事考試信息網(wǎng)、玉樹人社微信公眾號公布面試成績和總成績，根據(jù)考試總成績高低順序和招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢工作由州人社局統(tǒng)一組織到具有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，應(yīng)聘人員在體檢過程中，有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。有串通體檢工作人員或者請他人頂替以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，應(yīng)聘人員體檢結(jié)果無效并不予聘用�？忌鷮︙w檢結(jié)論有異議的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定不低于原體檢醫(yī)院等級的其它符合資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)，并作為最終的體檢結(jié)果。對未參加體檢或體檢不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按照總成績高低進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由考生自付，并按醫(yī)院規(guī)定收取，自行體檢者無效。若體檢的應(yīng)聘人員已懷孕，可待應(yīng)聘人員孕期結(jié)束后進(jìn)行體檢;體檢合格的，按照規(guī)定進(jìn)行公示、辦理聘用手續(xù);不合格者，不予聘用。

考察(政審)工作由主管部門或用人單位負(fù)責(zé)。除對考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個(gè)人誠信、身心狀況等情況審查，以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性外，還要突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現(xiàn)的考察。在組織考察(政審)時(shí)要同步對考生的個(gè)人檔案情況按照規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審查，并進(jìn)行相應(yīng)處理。對有違法違紀(jì)行為的要進(jìn)行重點(diǎn)審查，情節(jié)嚴(yán)重的要依法取消聘用資格，并向有關(guān)部門報(bào)備;對報(bào)考玉樹州民兵武器裝備庫管理站崗位的考生，除上述考察(政審)外，還需按照公安部、總參謀部、總政治部《征兵政治考核工作規(guī)定》進(jìn)行其它項(xiàng)目的審查，具體審查工作由州軍分區(qū)和州退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)。

八、公示和聘用

擬聘人員名單公示期滿后，沒有舉報(bào)不影響聘用的，予以聘用;反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)取消其聘用資格。出現(xiàn)名額空缺的，則從達(dá)到符合該崗位報(bào)考條件的考生中按總成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)考生無法聯(lián)系或自愿放棄的，不再遞補(bǔ)。經(jīng)公示后無異議的人員，由州人社局和州委編辦辦理聘用手續(xù)，新聘用人員嚴(yán)格實(shí)行聘用制度，與用人單位簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。并按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月;非初次就業(yè)的工作人員，試用期一般為3個(gè)月，情況特殊的可以延長至6個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的取消聘用。試用期內(nèi)不得流動，在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。聘用人員納入事業(yè)單位編制管理范圍，享受國家規(guī)定的工資和福利待遇。

對報(bào)考玉樹州職業(yè)技術(shù)學(xué)校，未取得教師資格證的考生，聘用后2年內(nèi)必須取得中等職業(yè)教師資格證，并做出書面承諾，如未能按期取得教師資格證的，將解除聘用合同。

九、其它事項(xiàng)

(一)不予報(bào)考情形。曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職的;正在接受紀(jì)檢監(jiān)察和司法機(jī)關(guān)立案審查調(diào)查的;受到黨紀(jì)政務(wù)處分并正在處分期內(nèi)的;在事業(yè)單位公開招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠信檔案庫且在有效記錄期內(nèi)的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;在讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生;法律、法規(guī)以及國家和我省規(guī)定不宜聘用的其它情形。

(二)機(jī)關(guān)事業(yè)單位等在職人員報(bào)考。新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)服務(wù)未滿5年的不能報(bào)考，服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的，須征得所在單位及組織人事部門同意后方可報(bào)考;事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)履行與聘用單位約定的合同期限，報(bào)考前應(yīng)當(dāng)征得用人單位及其主管部門同意;國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員、軍隊(duì)文職人員報(bào)考前應(yīng)按規(guī)定征得單位同意。

上述人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)填寫相關(guān)信息，在網(wǎng)上報(bào)名期間，需將當(dāng)年開具的同意報(bào)考的書面證明以圖片的形式上傳，未按要求上傳的不予通過審查，隱瞞相關(guān)工作情況的取消招聘資格。

(三)筆試加分條件。1.報(bào)考州級事業(yè)單位崗位的少數(shù)民族考生在筆試成績中加3分;報(bào)考各縣事業(yè)單位崗位的少數(shù)民族考生在筆試成績中加5分。父母有一方在六州工作(或現(xiàn)戶籍在六州滿3年)的漢族考生，經(jīng)驗(yàn)證后在筆試成績中按以下規(guī)定加分：其中，報(bào)考州級事業(yè)單位的，滿3年不足10年的加1分，滿10年不足20年的加2分，滿20年及以上的加3分;報(bào)考各縣事業(yè)單位崗位的，滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年及以上的加5分。

退役士兵報(bào)考定向招聘崗位的，筆試成績加分按上述加分政策執(zhí)行;不報(bào)考定向招聘崗位的，筆試成績加5分。

2.在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生軍人退役后可以報(bào)考定向基層服務(wù)項(xiàng)目人員崗位。

3.高校畢業(yè)生退役軍人，是指在全日制普通高校上學(xué)期間或畢業(yè)后入伍，服役期滿依法退出現(xiàn)役并完成學(xué)業(yè)取得學(xué)歷的退役士兵或退役軍官。

依法退出現(xiàn)役是指符合退出現(xiàn)役條件，經(jīng)具備相應(yīng)權(quán)限機(jī)關(guān)批準(zhǔn)退役。雖曾服現(xiàn)役，但受到除名、開除軍籍處分人員，不屬于“依法退出現(xiàn)役”范疇。

4.已經(jīng)是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員的，不再享受定向招聘和加分政策。以上加分分值累計(jì)不超過5分。

5.加分審核登記。符合加分條件的漢族考生，在網(wǎng)上資格審查通過繳費(fèi)成功后，須將本人身份證(或由戶籍部門出具的加蓋戶籍專用章帶照片的戶籍證明)、戶口簿、父母工作證明及相關(guān)符合加分材料以圖片形式上傳至青海省人事考試信息網(wǎng)加分審核頁面進(jìn)行加分條件審核登記;符合加分條件的退役士兵(不包括報(bào)考定向基層服務(wù)項(xiàng)目人員崗位的)須將本人身份證(或由戶籍部門出具的加蓋戶籍專用章帶照片的戶籍證明)、退伍證、畢業(yè)證等相關(guān)材料以圖片形式上傳至青海人事考試信息網(wǎng)加分審核頁面進(jìn)行加分條件審核登記。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳的，視為自動放棄加分資格。網(wǎng)上審核加分時(shí)間為02月24日9時(shí)-02月28日18時(shí)，加分條件的審核結(jié)果將通過青海省人事考試信息網(wǎng)公布。

(四)遞補(bǔ)處理。在現(xiàn)場資格審查、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因考生放棄或者不符合招聘條件出現(xiàn)空缺名額時(shí)，按總成績高低依次遞補(bǔ)。其中現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。

(五)2026年應(yīng)屆畢業(yè)生可以參加招聘，但必須在2026年7月31日前提供符合崗位招聘條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書，博士研究生可放寬至2026年12月31日前，不能提供的取消招聘資格。取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)當(dāng)同時(shí)提供國家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。

(六)總成績并列處理。如考試總成績有并列的，先按國家規(guī)定的優(yōu)先條件確定(退役軍人、隨軍家屬、國家綜合性消防救援隊(duì)伍退出消防員、殘疾人等);再按招聘條件中的優(yōu)先條件確定;優(yōu)先條件無法確定的，按筆試成績高低確定，筆試成績相同的，按綜合應(yīng)用能力成績高低確定。

(七)其他有關(guān)時(shí)間年限的認(rèn)定。一是按戶籍條件報(bào)考的考生，落戶時(shí)間應(yīng)在2025年12月31日前。二是考生年齡、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止日期為報(bào)名工作第一日(如年齡要求為38周歲以下的，出生日期應(yīng)為1987年2月4日以后出生，以此類推)。三是各類服務(wù)項(xiàng)目生的服務(wù)年限和漢族子女加分年限截止到2026年2月4日。四是招聘崗位資格條件中各類職稱、資格、證書等取得時(shí)間，以及入黨時(shí)間均截止到2026年2月4日。五是機(jī)關(guān)事業(yè)單位等在職人員同意報(bào)考證明截止日期為2026年2月10日。以上時(shí)間節(jié)點(diǎn)均包含當(dāng)日。

(八)招聘崗位的專業(yè)類別劃分，�？茀⒄铡堵殬I(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》，本科以上學(xué)歷分別參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年版)》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年版)》《研究生招生學(xué)科專業(yè)目錄》執(zhí)行�！�“會計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)”具體指：會計(jì)、會計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、審計(jì)、工程審計(jì)、財(cái)務(wù)會計(jì)教育、財(cái)務(wù)管理、大數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)管理、大數(shù)據(jù)與會計(jì)、大數(shù)據(jù)與審計(jì)、會計(jì)信息管理、會計(jì)信息管理、統(tǒng)計(jì)與會計(jì)核算，其他新舊會計(jì)、審計(jì)專業(yè)。以上專業(yè)目錄未列入的各類新舊專業(yè)符合教育行政主管部門相關(guān)規(guī)定的，在研究論證的基礎(chǔ)上，經(jīng)用人單位的主管部門審核同意后予以認(rèn)可。

國(境)外取得學(xué)歷的專業(yè)，審核時(shí)可通過其所學(xué)主要課程來認(rèn)定是否為該崗位所需專業(yè)的相同或相近專業(yè)。

(九)事業(yè)單位公開招聘中的所需學(xué)歷和專業(yè)是指通過考試取得專業(yè)學(xué)籍，并完成學(xué)業(yè)畢業(yè)的學(xué)歷和專業(yè)。進(jìn)入面試后所有考生的學(xué)歷證書都要在教育部“學(xué)信網(wǎng)”進(jìn)行驗(yàn)證。在教育部“學(xué)信網(wǎng)”無法驗(yàn)證的第二專業(yè)、輔修專業(yè)以及學(xué)位證書中的專業(yè)不視為招聘崗位所需專業(yè)。

招聘崗位資格條件中有專業(yè)方向和相關(guān)課程要求的，是報(bào)考該崗位的必備條件，考生在網(wǎng)上報(bào)名期間，須將相關(guān)證明和課程成績單，以圖片形式上傳。未按要求上傳或上傳內(nèi)容不實(shí)的將不予審核通過或取消招聘資格。

(十)回避制度

根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，此次公開招聘實(shí)行回避制度，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

十、相關(guān)要求

(一)公開招聘期間，有關(guān)招聘的通知、公示等重要信息將在青海省人事考試信息網(wǎng)、玉樹人社微信公眾號發(fā)布，請各位考生隨時(shí)關(guān)注。

(二)本公告未盡事宜，參照國家和我省現(xiàn)行相關(guān)招聘政策規(guī)定執(zhí)行。本公告招聘信息如有調(diào)整變化，以青海省人事考試信息網(wǎng)最終發(fā)布的為準(zhǔn)。

特別提醒廣大考生：此次事業(yè)單位招聘各級人力資源和社會保障部門及人事考試機(jī)構(gòu)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦與各地事業(yè)單位公開招聘相關(guān)的培訓(xùn)活動，不指定或編印相關(guān)招聘考試復(fù)習(xí)教材資料，請考生及家長切勿上當(dāng)受騙。青海省人事考試信息網(wǎng)，是全省事業(yè)單位招聘公告發(fā)布的官方網(wǎng)站，請廣大考生注意識別，因訪問其他網(wǎng)站(微博、微信等)影響報(bào)名和考試的，后果自負(fù)。

招聘政策咨詢電話：

玉樹州人力資源和社會保障局 0976-8826922 0976-8831377

稱多縣人力資源和社會保障局0976-8863001

囊謙縣人力資源和社會保障局0976-8871060

雜多縣人力資源和社會保障局0976-8882922

治多縣人力資源和社會保障局0976-8891061

曲麻萊縣人力資源和社會保障局0976-8851061

附件:2026年玉樹州事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表

玉樹州人力資源和社會保障局

2026年2月2日

原文標(biāo)題：2026年玉樹州事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.qhpta.com/ncms/article_205901019bad4dd82c536610cb33afde.shtml