2022年吉林遼源市東豐縣教育系統(tǒng)公開選調教師招聘71名公告

http://jilin.hteacher.net 2022-07-30 09:33 吉林教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、選調教師管理

1.選調教師由縣教育局協(xié)調有關單位辦理相關手續(xù)。是農(nóng)村教師身份的，從報到下月起取消農(nóng)村教師相關津貼補貼。

2.本次選調的教師設置兩年試用期。試用期內有下列情形之一的，立即調回原單位工作：在每年7月份由學校進行的試用期考核中被評定為不合格等次的;試用期內違反師德師風規(guī)定或受黨政紀處分的;不服從教育局和學校管理的。試用期結束后，因在試用期期間行為受黨政紀處分的，應調回原單位工作。

五、相關要求

1.切實加強組織領導。此次公開選調工作是縣政府結合教育系統(tǒng)實際做出的重要決定，各中小學、幼兒園要從大局出發(fā)統(tǒng)籌做好組織宣傳工作，對本單位報考教師要嚴格進行資格審查，不得以任何理由阻止符合報考條件的教師報名。

2.選調工作由領導小組辦公室負責組織實施，縣紀委駐教育局紀檢組全程進行監(jiān)督，同時歡迎有關部門、報考教師和社會各界進行監(jiān)督。資格審查將貫穿公開選調工作全過程。應聘人員報考時提供虛假材料的，或在考試過程中有舞弊行為、干擾考試正常進行的，將取消成績，直至追究黨紀、政紀處分。

3.嚴肅選調工作紀律。對報考人存在提供虛假證件、隱瞞相關信息、違反考場紀律、不服從分配、違背誠信承諾等情形的，立即取消選調資格，2022年度考核確定為不合格等次，五年內不得評優(yōu)評先且不得參加任何選調、借調、掛職鍛煉;有違紀違法情節(jié)的，將依紀依法追究相應責任。對選調工作的組織者和具體工作人員不認真履職盡責的，將嚴肅追責。對各學校違規(guī)提供虛假證明或在報名、資格審核等工作中敷衍塞責、徇私舞弊的，將追究經(jīng)辦人和主要負責人責任。

4.本方案由領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組辦公室研究決定。如有爭議，由領導小組集體研究解決。

監(jiān)督舉報電話：0437-6319910

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