2022年內(nèi)蒙通遼科左后旗面向公費定向師范畢業(yè)生教師招聘182人公告

http://neimenggu.hteacher.net 2022-09-09 10:30 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

監(jiān)督舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對公示期間反映有影響聘用問題且查有實據(jù)的擬聘用人員，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否聘用。

2.聘用。公示期滿無異議的，按照管理權限，經(jīng)相關部門審核同意后，按照規(guī)定程序報人社部門備案，辦理聘用審批手續(xù)并于擬聘用人員簽訂聘用合同。用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期制度，試用期為12個月。試用期包含在聘用期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用。

最低服務年限6年(含試用期)，在擬聘用人員《事業(yè)單位公開招聘工作人員備案表》等材料中注明最低服務年限，同時在受聘人員與招聘單位簽訂的聘用合同中，明確服務期間的違約責任和相關要求。服務期以聘用合同簽訂時間起算。

對應聘人員的資格審查貫穿于事業(yè)單位公開招聘的全過程，在公開招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形，一律取消其本次招聘聘用資格。

五、取消資格

(一)應聘人員體檢結(jié)果不合格、在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的，取消聘用資格。

(二)應聘人員考察不合格的，經(jīng)用人單位上報教育主管部門研究決定，可取消其聘用資格。應聘人員應在指定日期內(nèi)提交考察工作所需的相關材料，否則視為自動放棄。

(三)擬聘用人員從報名開始日至本次辦理聘用手續(xù)前，被錄用為公務員(含參公單位人員)或被事業(yè)單位列編聘用，以及被全日制高校(已報到注冊)錄取的，取消本次聘用資格;擬聘用人員未在規(guī)定時限內(nèi)報到的視為自動放棄，取消聘用資格。

(四)試用期間或期滿不合格的，取消聘用資格。

取消聘用資格人員(含自動放棄人員)按簽訂的《內(nèi)蒙古自治區(qū)師范生免費教育協(xié)議書(2018年)》中的第七條參照處理。

六、紀律和監(jiān)督

(一)本次公開招聘過程中招聘工作人員和應聘人員違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)執(zhí)行。

(二)按照“誰審查、誰負責”的原則，旗縣教育主管部門對報名資格初審和資格復審要高度負責，對因資格審查、考察不嚴而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅查處。

(三)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書、考試范圍，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導班。