2023內(nèi)蒙古烏海市海勃灣區(qū)中小學教師招聘84名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2023-07-26 15:44 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)筆試開考比例

本次招聘筆試開考比例(資格審核通過的應聘人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比)一般不低于3∶1。取消的崗位，報名結(jié)束后在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號上公布。

(五)準考證打印時間

報名成功的人員須于2023年8月8日-9日登陸報名網(wǎng)站自行下載打印準考證。

四、筆試

(一)筆試科目

本次筆試科目為一科《職業(yè)綜合能力測驗》，試卷滿分100分，筆試考試時限為120分鐘。筆試只提供國家通用語言文字試卷。

(二)筆試時間、地點

筆試時間、地點：詳見準考證

應聘人員參加筆試時必須攜帶本人有效期內(nèi)居民身份證(臨時身份證或社?？?、護照)和準考證。

(三)筆試總成績公布

1.筆試總成績=筆試(技能測試)得分×100%

2.筆試結(jié)束后，由海勃灣區(qū)中小學教師招聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)考試情況劃定筆試最低合格分數(shù)線。應聘人員筆試成績、筆試最低合格分數(shù)線在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號上公布。

五、資格復審

資格復審的有關(guān)要求，在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號上公告。

(一)進入資格復審應聘人員的范圍

從筆試成績達到最低合格分數(shù)線上的應聘人員中，按照每個崗位應聘人員筆試成績由高到低的順序和3：1的比例確定進入資格復審范圍的人員。同一崗位進入資格復審范圍的人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，全部進入資格復審范圍，筆試成績最低合格分數(shù)線上人數(shù)不足3：1的，以實際人數(shù)確定進入資格復審人員范圍。資格復審后，進入面試范圍人選出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照筆試成績由高到低依次等額遞補。資格復審及遞補后達不到3：1比例的，以實際人數(shù)確定進入面試范圍人選。應聘人員筆試成績均未達到最低合格分數(shù)線以上的崗位，取消該崗位，并在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號上予以公布。

(二)進入資格復審應聘人員須提交以下材料

1.本人《海勃灣區(qū)2023年公開招聘中小學教師報名登記表》(一式二份);

2.有效居民身份證原件及復印件;

3.畢業(yè)證、學位證等相關(guān)證件原件和復印件;

2023年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學位證書的，須提供加蓋學院(系)和教務處(研究生院、處)公章的學歷學位證明原件及復印件、教育部學籍證書電子注冊備案表。非應屆畢業(yè)生還須持教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告(教育部學籍證書電子注冊備案表、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印，提示：學信網(wǎng)上無法下載打印學歷證書電子注冊備案表的，請于資格復審前一個月從中國高等教育學生信息網(wǎng)或頒發(fā)學歷的高校所在省市教育部門進行學歷認證，同時下載打印中國高等教育學歷認證報告)。

第二學位、二學位及輔修學位報考者須持第二學位、二學位及輔修學位專業(yè)認證報告(二學位專業(yè)認證報告從中國學位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.cdgdc.edu.cn下載打印)。

留學回國人員以留學取得學歷應聘的，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料原件及復印件。屬于國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學取得境外學歷學位的，須提供教育部留學服務中心出具的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》原件及復印件。

4.應聘“項目人員”崗位的人員，須提供服務項目證書原件和復印件，或提供服務項目有關(guān)主管部門出具的服務期滿、考核合格的證明原件和復印件。大學生退役士兵須提供士兵退役證原件和復印件。

5.應聘人員屬于機關(guān)或事業(yè)單位工作人員的，須提交所在單位同意應聘的證明材料。屬于企業(yè)職工并在勞動合同期內(nèi)的，須提交本人所在企業(yè)同意應聘的證明材料。

6.普通話證書的原件和復印件。

(三)資格復審將重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確。凡所填報信息與所持證件不符，不符合崗位要求的報考條件，弄虛作假，因個人錯填民族信息導致加分，隱瞞普通全日制教育在讀大學生或研究生、現(xiàn)役軍人信息的，一律取消考試資格。應聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復審的，取消面試資格。

六、試講

(一)本次試講由區(qū)中小學教師公開招聘工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織實施。試講的時間、地點、方式以及有關(guān)要求等在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號上公布。

(二)應聘人員憑《資格復審合格單》和有效期內(nèi)居民身份證件(居民身份證、臨時身份證、護照或社會保障卡)按規(guī)定時間到指定地點參加試講，否則視為自動放棄試講資格。

(三)試講的方式

同級別同科目崗位應聘人員在不少于兩套的試講考題中抽取一套作為本級別科目試講題，應聘人員依抽簽順序，經(jīng)過封閉30分鐘的備課，依次對考官組現(xiàn)場講課，試講時間為12分鐘。試講主要考察考生的教學基本素養(yǎng)、教學設(shè)計、教學實施、教學評價、崗位專業(yè)科目知識等教育教學技能。試講滿分100分，成績以在現(xiàn)場發(fā)放面試成績通知單方式公布。

(四)總成績計算方法

應聘人員總成績=筆試總成績×40%+試講成績×60%

招聘崗位實際參加面試人數(shù)等于該崗位實際招聘計劃數(shù)的，該崗位應聘人員的面試成績須達到本人面試所在考場(同試題、同考官組)所有應聘人員的面試平均成績，方可進入下一環(huán)節(jié)。

面試成績和考試總成績在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號上公布。

七、體檢與考察

(一)進入體檢和考察范圍的人選

以總成績高低排序等額確定;同一崗位招聘計劃數(shù)內(nèi)總成績出現(xiàn)并列情況，以筆試總成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍;筆試總成績也相同的，組織加試(加試形式由區(qū)中小學教師公開招聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)實際確定)并按成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍人員。

(二)體檢

1.體檢在教師招聘辦指定的醫(yī)療機構(gòu)進行，由用人單位組織。體檢項目、標準參照公務員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應聘人員自理。應聘人員需要進行復檢的，應在接到體檢機構(gòu)通知后及時進行復檢。

2.應聘人員體檢不合格、未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況等的應聘人員，取消聘用資格，并視情節(jié)輕重給予相應處理。

3.體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定處理。

(三)考察

招聘單位組織對體檢合格人員進行考察，應成立2人以上組成的考察組?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴?，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、捍衛(wèi)“兩個確立”、做到“兩個維護”，是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求。堅決把政治上不合格的擋在門外?？疾靸?nèi)容主要包括應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結(jié)論。具體考察時間、方式等由招聘單位確定。應聘人員考察不合格，經(jīng)用人單位研究確定，可取消其聘用資格。取消聘用資格的，應報教師招聘辦備案。

八、公示與聘用

(一)公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號上公示，公示期為5個工作日。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

(二)聘用

1.公示結(jié)束后，用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同前，要按照干部管理權(quán)限辦理備案手續(xù)。招考的擬聘人員列入事業(yè)編制，享受事業(yè)單位人員同等待遇，用人單位與應聘人員簽訂不低于5年的聘用合同，試用期為1年(試用期包括在招聘合同期限內(nèi))，試用期內(nèi)考核不合格的，解除聘用合同。在合同約定服務期5年內(nèi)不準脫產(chǎn)考研、不得離開教育一線、辭職或調(diào)離海勃灣區(qū)教體系統(tǒng),否則不予辦理一切相關(guān)人事手續(xù)。違反合同約定提前辭職、調(diào)離的，需承擔相關(guān)違約責任并取消事業(yè)編制。

2.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

(1)應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學位證的;

(2)應聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的(列編招聘。以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準)，或在公務員招考中被新錄用的(以錄用主管機關(guān)下發(fā)錄用備案或批準文件為準)，以及被全日制高校(以報到注冊為準)錄取的，取消其本次聘用資格;

(3)試用期間或期滿考核不合格的;

(4)在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

九、其他事項

(一)本次招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進行遞補，電話通知遞補考生。辦理聘用備案手續(xù)后，放棄或被取消聘用導致崗位空缺的不再遞補。

(二)本次公開招聘工作有關(guān)事宜和要求均通過海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號公布，因應聘人員未能及時關(guān)注已公布的有關(guān)要求，造成應聘失敗的，責任由應聘人員本人承擔。

(三)公開招聘筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、命題專家、面試考官、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次聘用無關(guān)，敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

(四)對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中的任何環(huán)節(jié)及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有應聘信息不實、條件不符、弄虛作假等嚴重影響聘用的情形，并查有實據(jù)的，一律取消其聘用資格。應聘人員在公開招聘中違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定，記入應聘人員誠信檔案。

(五)本次公開招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在海勃灣區(qū)政務網(wǎng)和“海勃灣教育”微信公眾號及時發(fā)布，請予關(guān)注。

(六)嚴格按照事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定，實行回避制度。

(七)本公告由區(qū)中小學教師公開招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

(八)咨詢電話

1.招聘崗位及資格條件咨詢電話：0473-2059618

2.監(jiān)督舉報電話：0473-3156101

附件：《烏海市海勃灣區(qū)2023年中小學教師公開招聘崗位表》

原標題：烏海市海勃灣區(qū)2023年公開招聘中小學教師簡章

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/0ZBijo4QYEMtugk_KVWDuw

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