2025年廣東潮州市湘橋區(qū)教育系統(tǒng)引進教育人才20名公告

2025-11-21 18:56:26 [您的教師考試網(wǎng)]

附件1：2025年潮州市湘橋區(qū)教育系統(tǒng)引進教育人才報名表.xls

附件2：2025年潮州市湘橋區(qū)教育系統(tǒng)引進教育人才崗位表.xlsx

附件3：廣東省2026年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號)等事業(yè)單位公開招聘有關文件規(guī)定和《潮州市事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才目錄(2023版)》(潮人社規(guī)〔2023〕2號)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，為進一步優(yōu)化教師隊伍結構，結合我區(qū)教育工作實際需求，經(jīng)研究，現(xiàn)決定引進教育人才20名，公告如下：

一、招聘對象

招聘對象為普通高校碩士研究生2026年應屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認學歷的人員。

(一)國內普通高校2026年應屆畢業(yè)生(非在職)須于2026年9月30日以前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。

(二)在境內就讀的中外合作辦學2026年應屆畢業(yè)生(非在職)須于2026年12月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書，教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證函或學信網(wǎng)學歷、學位認證報告及崗位要求的其他證明材料。

(三)其他報考人員須于面試資格復審前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料，港澳臺學習、國外留學歸來人員還須于面試資格復審前取得教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證函及有關證明材料。

(四)普通高等院校應往屆碩士研究生不超40周歲(即1984年11月27 日后出生人員);博士研究生不超45周歲(即1979年11月27 日后出生人員)。具體學歷、專業(yè)、教師資格證、專業(yè)技術職稱、工作經(jīng)歷要求詳見《2025年潮州市湘橋區(qū)教育系統(tǒng)引進教育人才崗位表》(附件2)。

二、薪酬待遇

被聘用人員按事業(yè)單位性質列編，享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇，符合條件的可以申請我市相應的人才福利待遇。

三、應聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(四)具有良好的政治素質和道德品行;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)招聘公告要求的其他條件。

有下列情況之一者，不得報考：

(一)受過刑事處罰的;

(二)被開除中國共產黨黨籍的;

(三)被開除公職的;

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;

(六)潮州市湘橋區(qū)事業(yè)單位在編人員不在本次招聘范圍內。

四、招聘人數(shù)及專業(yè)

此次招聘教師共20名，招聘專業(yè)等具體職位要求詳見《2025年潮州市湘橋區(qū)教育系統(tǒng)引進教育人才崗位表》(附件2)。

五、招聘原則

招聘工作堅持公開、公平、擇優(yōu)的原則。按招聘崗位和招聘有關規(guī)定要求采取直接考核方式進行，按應聘者的考試及考察情況聘用。聘用人員不服從分配的視為自動放棄、取消聘用資格。

六、招聘辦法

(一)網(wǎng)上報名

2025年 11 月 27日上午9:00至2025年 12 月8日下午17:00時止，報名時間以報名電子郵箱收到報名資料的時間為準。

請報考人員將報名所需材料掃描PDF版，打包壓縮成一個文件夾(最小體積)并以“報考崗位名稱+姓名”命名，在報名規(guī)定時間期限內，發(fā)送至湘橋區(qū)教育局人事股的電子郵箱：xq2021zp@163.com。

1.報名需提供材料：

(1)《2025年潮州市湘橋區(qū)教育系統(tǒng)引進教育人才報名表》PDF掃描件(詳見附件1，請自行下載、簽名處黑色鋼筆或黑色簽字筆填寫，須粘貼證件照后再掃描，紙質版文件請予以保存);

(2)本人近期紅底1寸免冠半身彩色證件照(JPG格式);

(3)身份證(PDF格式，正反面掃描在同一頁);

(4)本科、研究生學段畢業(yè)證書、學位證書，應屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書、學位證書的需提供學生證和畢業(yè)生就業(yè)推薦表(PDF格式);

(5)畢業(yè)于國內院校的人員提供在中國高等教育學生信息網(wǎng)查驗的各學段的學籍、學歷、學位驗證報告，應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書、學位證書的，提供學籍驗證證明等材料;

(6)具有國(境)外學歷、學位人員須取得相應的國(境)外學歷學位證書并提供于報名首日以前取得教育部所屬的相關機構出具的國(境)外學歷、學位認證函及有關證明材料(PDF格式);

(7)教師資格證書(現(xiàn)未完成教師資格證認定的，需提供教師資格證考試合格證書或師范技能考核合格的證明和符合教師資格證要求的普通話水平測試證書)(PDF格式);

(8)招聘崗位要求的其他證書和證明材料;

(9)承諾書。

2.注意事項：

(1)此次本單位同時發(fā)出兩份公告，應聘人員只能選擇其中一份公告一個崗位報考，報考多個崗位的，取消報名資格。

(2)應聘人員需在報名表中詳細不間斷地分段記述相關學習、工作經(jīng)歷。為避免影響招聘單位審核是否構成回避關系崗位，報名表中不得漏填家庭成員及主要社會關系。

(3)應聘人員須按《廣東省2026年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件3)進行報考，所學專業(yè)應符合報考崗位的專業(yè)要求，所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準，輔修專業(yè)、學位種類均不作為專業(yè)依據(jù)。應聘人員所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在報名時提供所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料的掃描件。具有國(境)外學歷、學位人員報考相近專業(yè)的，在報名時須提供院校出具的所學專業(yè)課程成績單、第三方專業(yè)機構出具的成績單翻譯件等材料的掃描件，并在國內正規(guī)高校官網(wǎng)尋找報考專業(yè)的課程設置，將相應課程與自身專業(yè)課程進行對比并出具文字說明(文末附網(wǎng)址鏈接和網(wǎng)頁截圖，落款須手寫簽名)，同時出具承諾書保證上述內容真實有效。

(4)落實回避規(guī)定要求。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應予回避的情形，從其規(guī)定。

(二)資格審查

1.資格初審

根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應聘人員資格條件初審，于2025年12月10日前以郵件(發(fā)至考生報名郵件)方式反饋初審結果。

2.資格復審

初審通過后，報考人員須由本人攜帶報名材料原件及復印件進行資格復審，時間、地點將通過潮州市湘橋區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知。

通過現(xiàn)場資格復審的報考人員方可進入直接考核環(huán)節(jié)。報考人員未按規(guī)定時間參加資格復審的，視為自動放棄。對不符合招聘條件的報考人員，招聘單位取消其面試資格，并書面告知相關事由。

資格審核貫穿招聘工作全過程。報考人員報名時應確保所填各項信息真實有效，如在招聘工作過程中發(fā)現(xiàn)報考人員有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考崗位條件等情況的，一經(jīng)查實即取消考核及聘用資格。

3.發(fā)放《面試通知書》：招聘單位向現(xiàn)場資格復審合格的報考人員發(fā)放《面試通知書》。

(三)組織考試

本次招聘考試采用直接考核的方式進行。直接考核時間視報名情況確定，具體時間、地點另行通知。

報考人員憑身份證、《面試通知書》按規(guī)定時間到指定地點報到參加考試(時間、地點詳見《面試通知書》)，未按時報到或中途擅離考場視為放棄考試資格。具體安排如下：

1.直接考核

直接考核主要考核應聘者的教育教學水平能力等素質，完畢后當場評分、統(tǒng)分，并向應聘人員宣布考核成績。

2.考試綜合成績計算

直接考核成績?yōu)榭荚嚲C合成績，考試綜合成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后兩位，入圍分數(shù)線為60分，低于入圍分數(shù)線的，視為不合格。按照考核成績從高分到低分排序，按招聘崗位1:1的比例確定簽約人員�？己顺煽兿嗤�，則根據(jù)考核主評委給分高低順序確定名次，如考核主評委評分仍然相同，則另行組織考核。

(四)體檢

根據(jù)考核成績由高至低的順序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員，體檢人員名單將通過潮州市湘橋區(qū)人民政府網(wǎng)站 (http://www.xiangqiao.gov.cn)公布。體檢工作嚴格按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》規(guī)定嚴格執(zhí)行。體檢人員須憑有效身份證原件按時到達指定地點集中(體檢時間、地點及注意事項另行通知)。證件攜帶不齊或無正當理由不按時參加集中體檢的人員，按自動棄權處理。招聘單位將在體檢結束后7個工作日內把體檢結果通過短信或電話方式告知應聘人員，請各應聘人員保持手機暢通。

(五)考察

體檢合格者進入考察程序�？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號)和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關要求組織實施。

(六)公示與聘用

應聘人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單通過潮州市湘橋區(qū)人民政府網(wǎng)站 (http://www.xiangqiao.gov.cn)公示，公示時間為5個工作日。經(jīng)公示無異議的，自公示期滿之日起30日內按照規(guī)定辦理相關手續(xù)。不按規(guī)定期限報到的，視為自動放棄聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期限按國家有關規(guī)定確定，試用期不合格的取消聘用。

(七)遞補

出現(xiàn)下列情形之一的，可根據(jù)用人單位需要在7個工作日內進行遞補：

(一)應聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結果導致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的。

遞補人選應當從同一崗位考核成績合格人員中按照考核成績由高到低的順序依次產生，并按照公告中有關體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

七、其他事項

(一)此次被聘用的人員應承諾在聘用單位工作滿3年后，方可申請區(qū)內工作調動;工作滿5年后，方可申請調離本區(qū)。服務期未滿不得變動工作;因個人原因離職的，自離職之日起3年內不得參加湘橋區(qū)教育系統(tǒng)教師公開招聘。

(二)應聘人員在招聘過程中，被錄用為公務員或聘用為其他事業(yè)單位工作人員，應第一時間如實報告情況，并終止參加本次公開招聘的后續(xù)程序，招聘單位不再將其列為面試、體檢、考察人選。

(三)此次招聘如有涉嫌違紀違規(guī)的，嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

(四)本公告由潮州市湘橋區(qū)教育局負責解釋。