2026年江蘇常熟市教育系統(tǒng)招聘優(yōu)秀畢業(yè)生230名公告

2025-12-17 18:15:49   [您的教師考試網(wǎng)]

附件：常熟市教育系統(tǒng)公開招聘2026年優(yōu)秀畢業(yè)生崗位簡介表

為進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，促進全市教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規(guī)定，經(jīng)研究決定，常熟市教育系統(tǒng)公開招聘2026年優(yōu)秀畢業(yè)生230名(公辦學校事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《常熟市教育系統(tǒng)公開招聘2026年優(yōu)秀畢業(yè)生崗位簡介表》(附件)，可在常熟市人民政府網(wǎng)(http://www.changshu.gov.cn)及蘇州市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://hrss.suzhou.gov.cn)上查詢。

二、招聘對象和條件

(一)具有中華人民共和國國籍，熱愛教育事業(yè)，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度;遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;身心健康，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘職位所規(guī)定的資格條件。

(二)招聘對象為2026年碩士研究生及以上學歷應(yīng)屆畢業(yè)生(須具有相應(yīng)學位)。

符合下列條件之一的2026年畢業(yè)生，報考G001-G026、C051-C057崗位，學歷可放寬至本科(須具有相應(yīng)學位)：①本科階段獲得過校級及以上獎學金;②本科階段獲得過校級及以上三好學生或優(yōu)秀學生(干部)稱號;③本科階段獲得過師范生基本功大賽校級二等獎及以上獎項;④高中階段在數(shù)學、物理、化學、生物、信息學五大學科奧林匹克競賽中獲得過省級三等獎及以上獎項。(以上相關(guān)證書，須在報名截止前取得。)

(三)本次招聘戶籍不限。大學本科生年齡在38周歲以下(1986年12月22日及以后出生)，碩士研究生年齡在43周歲以下(1981年12月22日及以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1979年12月22日及以后出生)。

(四)資格條件中的“2026年畢業(yè)生”，指在2026年畢業(yè)并取得學歷學位證書，且報名時無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學歷學位證書日期可放寬至2026年8月31日。國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學歷學位證書的日期可適當放寬，但須在2026年8月31日前完成教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證。博士研究生取得學歷學位證書時間可放寬至2026年12月31日。

2024年和2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷學位認證的人員，如報名時無工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項按國家規(guī)定辦理。

參加基層服務(wù)項目的人員，指“三支一扶”計劃、“農(nóng)村教師特崗計劃”“西部計劃”“鄉(xiāng)村振興計劃”(含原“蘇北計劃”)等基層服務(wù)項目的志愿者，如參加基層服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)(報名截止前)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。上述項目志愿者須提供國家或省項目管理辦公室制發(fā)的志愿服務(wù)證、所服務(wù)縣(市、區(qū))項目管理辦公室證明或《志愿者服務(wù)鑒定書》等相關(guān)證明材料。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)(報名截止前)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

(五)各學歷(本科生、碩士研究生、博士研究生)報考人員均須以其最高學歷報考符合條件的崗位，最高學歷專業(yè)須與報考崗位相符或相近。以研究生學歷報考的，本科階段專業(yè)須與研究生階段專業(yè)相符或相近。

(六)報考英語教師崗位的人員，須于報名截止前滿足下列條件之一：

1.取得英語專業(yè)四級及以上合格證書;

2.取得大學英語六級(CET6)合格證書;

3.取得全國英語等級考試四級(PETS4)及以上合格證書;

4.雅思(IELTS)考試6.5分及以上;

5.托福(TOEFL)考試90分及以上。

(七)具有符合報考崗位的教師資格證(其中G27～G35崗位須具有對應(yīng)學科的高級中學教師資格證)，暫無對應(yīng)教師資格證者須在規(guī)定時間內(nèi)取得，并簽訂限期取得承諾書。報考初中、中學教師崗位的須在2026年8月31日前取得;報考高中、職校教師崗位的須承諾在2027年8月31日前取得，未在規(guī)定期限內(nèi)取得符合報考崗位教師資格證書的將依法解除聘用合同。

(八)《常熟市教育系統(tǒng)公開招聘2026年優(yōu)秀畢業(yè)生崗位簡介表》中對招聘崗位學歷學位、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

(九)進入體檢、政審程序的考生不得再報考常熟市2026年教育系統(tǒng)其他批次公開招聘。

(十)下列人員不得報考：

1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生;

2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員;

3.國家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。國家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

三、報名與資格初審

(一)網(wǎng)上報名

1.時間：2025年12月22日9﹕00至2025年12月26日14﹕00。

2.報名方式：報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式，報名、資料上傳、資格初審、繳費均通過網(wǎng)絡(luò)進行，不接受現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)址：https://zxjszp.jscsedu.cn(常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口1)。

3.報名要求：報考人員按照網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示，如實填報本人報名基本信息，并將下述材料上傳報名網(wǎng)站，上傳材料必須齊全、真實、位正、清晰。

上傳的材料包括：

(1)本人第二代有效身份證(正反兩面);

(2)所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(注：須出具空白協(xié)議書，若網(wǎng)簽的須提供網(wǎng)址且截屏上傳或由學校出具證明);

(3)碩士研究生須提供本科階段畢業(yè)證書和學位證書，博士研究生須提供碩士研究生及本科階段畢業(yè)證書和學位證書;

(4)本科及以上各學段在校期間的全部課程成績單(加蓋院校教務(wù)部門公章);

(5)教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學教師資格考試合格證明》(尚未取得教師資格證書或合格證明者，可不上傳);

(6)本科及以上各學段在校期間的校級及以上獎學金證書，校級及以上三好學生證書，校級及以上優(yōu)秀學生(干部)證書，師范生基本功大賽獲獎證書，高中階段奧賽獲獎證書(以上材料如有須提供);

(7)留學生須提供教育部留學服務(wù)中心《國外學歷學位認證書》，尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可提供錄取通知書和2026年畢業(yè)相關(guān)證明材料(外文材料全部需要翻譯成中文版本，中外文對照版本均須上傳)。

以上報名材料現(xiàn)場資格審核時須提供原件和復(fù)印件。

(二)資格初審時間

2025年12月22日9﹕00-12月27日14﹕00

報考人員在常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口1(https://zxjszp.jscsedu.cn)查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請在規(guī)定時間內(nèi)陳述申辯，聯(lián)系方式為：0512-52774095，17768409860。

(三)陳述申辯時間

2025年12月22日9﹕00-12月27日16﹕00

(四)繳費時間

2026年1月1日9﹕00-1月3日16﹕00

通過初審人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口1(https://zxjszp.jscsedu.cn)，通過掃描二維碼的方式繳納報名費100元/人。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功，未按時繳納報名費的視為報名無效。

(五)報名注意事項

1.考生分別按招聘崗位進行報名，每名考生限報一個崗位，須具有與報考崗位匹配的專業(yè)條件和教師資格證。

2.資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的報考人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合條件的其他崗位。報考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

3.本次招聘各崗位均設(shè)定開考比例為1﹕3，繳費結(jié)束后，報名成功人數(shù)達不到開考比例的核減招考計劃，直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員，可改報其他符合條件的崗位，具體時間另行通知。

4.報考人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，對其失信行為將納入本市公共信用信息目錄的誠信管理平臺，并實施聯(lián)合懲戒，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

四、筆試

(一)筆試時間初定2026年1月10日，具體筆試時間和地點及其他要求詳見《準考證》。打印《準考證》時間將在常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口1(https://zxjszp.jscsedu.cn)另行通知。

(二)筆試采用閉卷形式，筆試內(nèi)容為學科專業(yè)知識和公共知識(教育學、心理學、教育法律法規(guī)等)。筆試不指定考試用書，不提供復(fù)習資料，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

(三)筆試總分為100分，筆試成績設(shè)合格分數(shù)線，當同崗位全部參加筆試考生的筆試成績平均分高于或等于60分時，以60分為合格分數(shù)線;當同崗位全部參加筆試考生的筆試成績平均分低于60分時，以該平均分為合格分數(shù)線，但不得低于50分。將同崗位達到合格分數(shù)線人員的筆試成績從高分到低分排序，按1﹕3的比例確定進入面試人選。不足相應(yīng)比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。

(四)筆試當日或次日在常熟市人民政府網(wǎng)(http://www.changshu.gov.cn)公布筆試成績。

五、資格復(fù)審

(一)資格復(fù)審時間和地點在公布筆試成績時對外公布。進入面試人員，按時到現(xiàn)場參加資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生，取消面試資格。

(二)資格復(fù)審程序：考生網(wǎng)上打印好《常熟市教育系統(tǒng)招聘教師報名表》，現(xiàn)場資格復(fù)審時帶到現(xiàn)場，并隨帶上傳至報名系統(tǒng)的所有材料原件和復(fù)印件。資格復(fù)審合格者現(xiàn)場掃碼繳納面試費100元。

(三)經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可當場向負責資格復(fù)審的部門陳述申辯。

(四)因放棄或資格復(fù)審不合格造成缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。參加資格復(fù)審的人員以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員，請在成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘主管部門通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。資格審查貫穿公開招聘全過程。

(五)進入面試人員名單于面試前在常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口1公示(https://zxjszp.jscsedu.cn)，公示后放棄面試資格的，不再遞補。

六、面試

(一)面試時間、地點、面試證打印及有關(guān)事項另行通知，請通過資格復(fù)審人員及時關(guān)注常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口1公告(https://zxjszp.jscsedu.cn)。

(二)面試形式為模擬上課及教學基本功考核，面試總分為100分。面試成績設(shè)合格分數(shù)線為60分，面試成績保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。

(三)根據(jù)考試總成績(筆試成績占40%+面試成績占60%，均采用百分制計算)，按同組同崗位從高分到低分排序，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)1﹕1的比例確定參加體檢的人選(總成績相同的取面試成績高分者，面試成績也相同的進行加試)，參加體檢的人員面試成績須在60分及以上。

(四)面試成績和總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束當日在常熟市人民政府網(wǎng)(http://www.changshu.gov.cn)公布，時間不少于3個工作日。

七、體檢、考察、公示

(一)參加體檢人員在規(guī)定時間內(nèi)到指定的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢，具體時間、地點另行通知。體檢項目和標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格者取消錄用資格。

(二)體檢合格者由常熟市教育局組織實施考察(政審)，考察(政審)標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行。

(三)因考生體檢、考察(政審)不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，遞補人員的面試成績須在60分及以上(總成績相同的，取面試成績高分者)。錄用后(《錄用通知書》開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。經(jīng)考察(政審)合格的新聘用人員將在常熟市人民政府網(wǎng)(http://www.changshu.gov.cn)公示7個工作日。

八、驗證、選崗、聘用

(一)擬錄用的應(yīng)聘人員初定于2026年7月攜帶畢業(yè)證書、學位證書及教師資格證書原件，到常熟市教師發(fā)展中心(風和路16號)進行校驗并參加選崗，考生按同組同崗位考試總成績高分到低分排序依次選崗(總成績相同的，面試成績高分者優(yōu)先)，具體時間另行通知。

(二)對公示結(jié)果不影響聘用并通過驗證的，經(jīng)主管部門審核后，報市人社部門核準，發(fā)出《錄用通知書》。擬聘用人員應(yīng)在《錄用通知書》規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年，并約定試用期(試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。因個人原因逾期未報到的，取消聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

九、紀律與監(jiān)督

公開招聘教師是一項嚴肅的工作，必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：0512—52707135。

十、其它

(一)報名者須對照本《公告》規(guī)定的招聘條件如實申報，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責任自負。

(二)本《公告》由常熟市教育局負責解釋，咨詢電話：0512-52774095，17768409860。

常熟市教育局

2025年12月17日

原文標題：常熟市教育系統(tǒng)公開招聘2026年優(yōu)秀畢業(yè)生公告

文章來源：https://www.changshu.gov.cn/zgcs/c100456/202512/ad21ee429e38401399c6a9217c317dd6.shtml

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責任編輯：zhangxin29

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